Arbeid & Inkludering Vi mener

Vi mener

Viktige saker for arbeidsinkluderingsbransjen.

Aktuelt, Vi mener

Regjeringen forlenger avtale - tiltaket Ekspertbistand opprettholdes

Arbeid & Inkluderingsbedriftene får fortsette å levere tiltaket Ekspertbistand. Det er et tilbud til bedrifter, og skal redusere sykefravær på arbeidsplassen. Tiltaket er en del sav verktøykassen som skal gjøre arbeidslivet mer inkluderende, og kan fortsette fordi denne avtalen nå videreføres ut 2024.
Aktuelt, Vi mener, Statsbudsjettet

Trenger flere tiltaksplasser – nettopp i gode tider

Regjeringen har kuttet i arbeidsmarkedstiltak, og mener at det er lettere for ledige å finne jobb uten bistand når arbeidsmarkedet er godt. Arbeid & Inkludering er uenig: – Gode tider gjør det mulig å få flere i sårbare grupper i arbeid, og dette mulighetsrommet må politikerne bruke. I stedet kuttes det i tiltaksplasser til utsatte grupper, sier direktør Kennneth Stien i Arbeid & Inkludering.
Aktuelt, AFT, Vi mener, Ringer i Vannet

Naiv tro på Nav-sponsing

Som med mye annet i norsk arbeidsliv, er samarbeid nøkkel for å skape god inkludering av personer utenfor arbeidslivet. Den stadig økende satsingen på at penger fra Nav skal stimulere arbeidsgivere til å inkludere mer, bryter faktisk med dette, skriver direktør i Arbeid & Inkludering i Fri Fagbevegelse.
Aktuelt, Vi mener, Statsbudsjettet

- Svært skuffende kutt i arbeidsmarkedstiltak

- Revidert nasjonalbudsjett er svært skuffende og også overraskende. Regjeringen misbruker mulighetene et godt arbeidsmarked gir til å få særlige utsatte grupper i arbeid, sier direktør Kenneth Stien.
Aktuelt, Vi mener

Forsiktig start fra regjeringen

I tilleggsnummeret til Statsbudsjett repareres kun noen av kuttene i arbeidsmarkedstiltak det opprinnelige statsbudsjettet la opp til. –1000 flere plasser er et positivt signal, men samtidig en litt forsiktig start, sier direktør Kenneth Stien.
Aktuelt, Vi mener

Etterlyste kraftig tiltaksløft

Arbeid & Inkludering pekte på behovet for sterkere satsing på arbeidsmarkedstiltak for personer med nedsatt arbeidsevne under budsjetthøringen i Stortinget.
Aktuelt, Vi mener

Et overgangsvindu for mer arbeidsinkludering

- Den nye regjeringen har mulighet til å ta avgjørende grep for å få flere i jobb. Kompetansen og metodene for å lykkes med arbeidsinkludering er bedre enn noen gang. Resultatene er bedre. Etterspørselen etter arbeidskraft øker. Nå handler det om å gi gass, sier direktør Kenneth Stien.
Aktuelt, Statistikk og analyse, VTA, AFT, Vi mener

Rekord i ansettelser i 2021

Nesten 7.000 har kommet i jobb eller utdanning etter å ha vært på tiltak i arbeid- og inkluderingsbedrifter, viser ferske tall fra NHO. Det er ny rekord, skriver Bergensavisen/NTB.
Aktuelt, Vi mener

Arbeid & Inkludering ønsker mer skreddersøm i stønadspolitikken

Arbeid & Inkludering støtter regjeringens forslag om å gjeninnføre unntak for maksimal varighet for arbeidsavklaringpenger for personer som venter på behandling. Vi mener innstrammingene som har vært gjennomført i AAP har ført til økning i uføretrygdede.
Aktuelt, Vi mener

Gode analyser, men få kraftfulle grep i ny stortingsmelding

– Det problematiske med meldingen er forsåvidt ikke det som står i den, men det som ikke står der, sier direktør Kenneth Stien. Han savner et kraftigere løft for å få flere utsatte grupper i jobb
Aktuelt, AFT, Vi mener, Statsbudsjettet

Det hoper seg opp i Nav - det er ikke Navs feil

Regjeringen ber Stortinget godta en ekstraregning på 2 milliarder kroner på grunn av økning i personer på Arbeidsavklaringspenger. Hvorfor øker den ikke da samtidig innsatsen for at Nav og tiltaksapparatet skal hjelpe disse i jobb, skriver direktør Kenneth Stien i et innlegg i Dagsavisen.
Aktuelt, Vi mener, Statsbudsjettet

- Utnytter ikke kapasiteten for å få flere i jobb

- Det er nå en opphopning i Nav av mennesker som trenger bistand for å komme i ordinær jobb eller utdanning. Det er skuffende at det ikke bevilges en krone mer til arbeidsmarkedstiltak for denne gruppen i revidert. Vi kan rigge om raskt til å gi langt flere et tilbud, men det skorter på tiltaksplasser, sier direktør Kenneth Stien.

Kenneth Stien
Direktør
kes@nhosh.no
924 15 659

Fant du det du lette etter?

Fant du det du lette etter?

Gi oss gjerne en kommentar i tillegg - hvordan kan vi forbedre oss?

Takk for kommentaren!

Kommentar sendt