-
Forskningsprosjekt undersøker Kunnskapsreisen: Effekter på samarbeid og ledelse
Et pågående forskningsprosjekt, ledet av forskere fra Handelshøyskolen BI og NKVTS, tar sikte på å evaluere effekten av Kunnskapsreisen og belyse hvordan samarbeidet mellom NAV og tiltaksarrangører kan styrkes.
-
- Ta ansvar for utenforskapet
Det er på høy tid at vi utvider samtalen om arbeidsinkludering til å omfatte lokalpolitikk, skriver Kenneth Stien i Kommunal Rapport.
-
Fagkonferansen 2023: Med veileder-rollen i sentrum
Hvert år bistår veilederne i våre arbeids- og inkluderingsbedrifter flere tusen mennesker i jobb eller utdanning. Under årets fagkonferanse rettet Arbeid & Inkludering søkelyset mot nettopp det.
-
Med blikket rettet mot 2030
- Det er høyst uforutsigbare tider vi går i møte. Slik slo bransjeforeningens direktør Kenneth Stien an tonen da rundt 90 representanter fra våre medlemsbedrifter var samlet til strategikonferanse i Drammen 21. og 22. november.
-
Bli med i vår markedsundersøkelse!
Arbeid & Inkludering er opptatt av kontinuerlig forbedring og utvikling av fagtilbudet vårt. - I tillegg til å evaluere kurs som har blitt gjennomført, skal vi nå satse sterkere på å hente inn innspill til nye kurs og konferanser, sier fagsjef Christine Schaanning.
-
Supported Employment – veien til inkludering og jobbsuksess
Supported Employment (SE) er en stadig mer populær tilnærming innenfor arbeidsinkludering, som har fått sterk tilslutning i NAV og andre relevante sektorer.
-
Ekspertbistand: Evaluering og resultater viser fornøyde arbeidsgivere innen sykefraværsoppfølging
Den 17. september gjennomførte vi vårt Ekspertbistandsseminar ved Næringslivets Hus i Oslo, hvor veiledere og fagpersoner fra hele landet samlet seg. Målet med seminaret var å samle fagpersoner som er engasjerte i Ekspertbistand, for å tilby en faglig oppdatering, legge til rette for drøftelser og fremme nettverksbygging blant deltakerne.
-
Frokostmøte: – Standardiserte tiltaksløp fungerer ikke for de sårbare
På Arbeid & Inkluderings og Forbundet Styrkes frokostmøte om stortingsmeldingen om arbeidsmarkedstiltak var innlederne samstemte: Tilpassede løsninger og tett oppfølging er nøklene for å få flere, spesielt unge, inn i arbeidslivet.
-
Trenger flere tiltaksplasser – nettopp i gode tider
Regjeringen har kuttet i arbeidsmarkedstiltak, og mener at det er lettere for ledige å finne jobb uten bistand når arbeidsmarkedet er godt. Arbeid & Inkludering er uenig: – Gode tider gjør det mulig å få flere i sårbare grupper i arbeid, og dette mulighetsrommet må politikerne bruke. I stedet kuttes det i tiltaksplasser til utsatte grupper, sier direktør Kennneth Stien i Arbeid & Inkludering.