697 resultater:

  1. - Forventer en ny æra for tilrettelagt arbeid

    - Vi er glade for at arbeidsministeren allerede er i startgropa med arbeidet med regelverksendringer som åpner for at inkluderingsbransjen kan få enda flere med varige tilretteleggingsbehov inn i ordinært arbeidsliv med oppfølging. Nå blir det viktig å sikre god finansiering av tiltaket, sier direktør Kenneth Stien.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/2023/--forventer-en-ny-ara-for-tilrettelagt-arbeid Aktuelt , VTA, Andre arbeidsrettede tiltak, Vi mener

  2. Fra fravær til nærvær i arbeidslivet

    31 millioner dager går med til sykefravær hvert år i Norge. På Arendalsuka diskuterte Hapro Jobb og Karriere hvordan vi kan redusere dette tallet, og samtidig sørge for at mennesker kommer tilbake i jobb i stedet for å gå videre i Nav-systemet. Høyre, Arbeiderpartiet og Senterpartiet stilte til debatt.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/2023/fra-fravar-til-narvar-i-arbeidslivet Aktuelt, Fra medlemsbedrifter

  3. Fornøyde deltakere på seminar om Ekspertbistand

    Erfaringsseminaret vårt om Ekspertbistand viste med all tydelighet at det jobbes godt og målrettet for å redusere sykefraværet i norske bedrifter. Bred kompetanse og god markedsføring er nøkkelen for å lykkes.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/2023/fornoyde-deltakere-pa-seminar-om-ekspertbistand Aktuelt

  4. Statsbudsjettet 2024: - Regjeringen gjør ikke nok for å få utsatte jobbsøkere i arbeid

    I forslaget til nytt statsbudsjett slår regjeringen ring om arbeidslinjen. - Men hvis målet er å få flere av de som står lengst unna arbeidslivet i jobb, må regjeringen satse langt sterkere, sier direktør Kenneth Stien i Arbeid & Inkludering.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/2023/statsbudsjettet-2024---regjeringen-gjor-ikke-nok-for-a-fa-utsatte-jobbsokere-i-arbeid Aktuelt

  5. MjøsAnker til næringslivet: - Inkludering kan løse arbeidskraftsmangelen

    28.september gikk årets bærekraftkonferanse i Hamar av stabelen. Tema for dagen var sosial bærekraft og verdien av menneskelige ressurser i et uforutsigbart og utfordret samfunn. Ingvild Keller fra vår medlesbedrift MjøsAnker var en av de som sto på scenen, og hun utfordret salen til å tenke arbeidsinkludering som en del av løsningen for å finne arbeidskraft.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/2023/statsbudsjettet---sats-pa-arbeidsmarkedstiltak-i-gode-tider/mjosanker-til-naringslivet---inkludering-kan-lose-arbeidskraftsmangelen Aktuelt, Fra medlemsbedrifter , VTA, AFT, Andre arbeidsrettede tiltak, Vi mener

  6. Gratulerer til Tonje Brenna som ny arbeids- og inkluderingsminister

    Bransjeforeningen Arbeid & Inkludering gratulerer Tonja Brenna som ny arbeids- og inkluderingsminister. Vi ser frem til et godt samarbeid om å utvikle en mer inkluderende og human arbeidslinje.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/2023/gratulerer-til-tonje-brenna-som-ny-arbeids--og-inkluderingsminister Aktuelt

  7. Ny rapport: - Lønnstilskudd fungerer ikke best alene

    På oppdrag fra Arbeid & Inkludering og ASVL har Arbeidsforskningsinstituttet AFI utarbeidet en rapport som ser nærmere på effekten av lønnstilskudd som virkemiddel for å få sårbare jobbsøkere i arbeid. Nå er resultatene klare, og de bekrefter bransjens egen hypotese.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/2023/ny-rapport---lonnstilskudd-fungerer-best-som-sisteetappe-i-et-tiltakslop Aktuelt

  8. Læringsnettverkets rolle blir stadig viktigere

    NAVs nye prioritering av opplæring og utdanning for mennesker som sliter med å få eller stå i jobb, gjør Læringsnettverket i Arbeid & Inkludering til en viktig faktor for et inkluderende arbeidsliv.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/2023/laringsnettverkets-rolle-blir-stadig-viktigere Aktuelt, Fra medlemsbedrifter

  9. AFT-dagen: Slik skal vi utvikle fremtidens arbeidskraft sammen

    AFT-dagen 2024: «Fremtidskraft» samlet over 200 jobbveiledere og ledere for å utforske hvordan AFT kan møte behovene i fremtidens arbeidsliv. På agendaen sto særlig temaene digitalisering, utdanning, samarbeid og varig jobbtilknytning for sårbare grupper.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/2023/aft-dagen-slik-skal-vi-utvikle-fremtidens-arbeidskraft-sammen Aktuelt, Fra medlemsbedrifter , AFT, Kurs og konferanse, Kompetanse

  10. Karriereverktøy: Dette er fremtiden innen karriereveiledning

    Arbeid & Inkludering tilbyr et unikt to-dagers sertifiseringskurs innen karriereveiledning - med Norges mest brukte verktøy.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/karriereverktoy-kurset-dette-er-fremtiden-innen-karriereveiledning Aktuelt , Andre arbeidsrettede tiltak, Karriereveiledning