Hopp til hovedinnhold
Logo
In English Medlemssider
  • Aktuelt
    • Nyhetsarkiv
    • Vi mener
    • Statistikk og forskning
  • Medlemskap og fordeler
    • Lukkede medlemssider
    • Medlemsfordeler
    • Arbinn
    • Jus,tariff og HMS
    • aiLæring
    • Læringsnettverket
    • Ringer i Vannet
    • Faglige samarbeidspartnere
  • Kompetanse og kurs
    • Kurs- og konferansekalender
    • Høgskolestudier
    • Læringsnettverket
    • aiLæring
    • Inkluderende Jobbdesign
    • Karrierekompetanse og Karriereveiledning
    • Supported Employment (SE)
    • Jobpics
    • Ekspertbistand
  • Om oss
    • Ansatte
    • Kontakt oss
    • Våre medlemmer
    • Styret
    • Internasjonal arbeid
Logo
    • Aktuelt
    • Medlemskap og fordeler
    • Kompetanse og kurs
    • Om oss
    • Aktuelt

    • Nyhetsarkiv
    • Vi mener
    • Statistikk og forskning
    • Medlemskap og fordeler

    • Lukkede medlemssider
    • Medlemsfordeler
    • Arbinn
    • Jus,tariff og HMS
    • aiLæring
    • Læringsnettverket
    • Ringer i Vannet
    • Faglige samarbeidspartnere
    • Kompetanse og kurs

    • Kurs- og konferansekalender
    • Høgskolestudier
    • Læringsnettverket
    • aiLæring
    • Inkluderende Jobbdesign
    • Karrierekompetanse og Karriereveiledning
    • Supported Employment (SE)
    • Jobpics
    • Ekspertbistand
    • Om oss

    • Ansatte
    • Kontakt oss
    • Våre medlemmer
    • Styret
    • Internasjonal arbeid
    In English Medlemssider
    Arbeid & Inkludering Søk
    2 resultater:
    1. Ringer i Vannet gir varige jobber

      – 80% av utprøvingene gjennom Ringer i Vannet gir ansettelser, og 80% av disse blir varige ansettelser. Dette er gode tall, sier forsker Jan Tøssebro. Han pekte på risikoreduksjon og tryggheten for arbeidsgivere som særlige suksessfaktorer da han onsdag presenterte evalueringen av Ringer i Vannet.

      https://www.arbeidoginkludering.no/prosjekter-og-programmer/ringer-i-vannet/mappe/ringer-i-vannet-gir-varige-jobber Aktuelt , Forskning, Ringer i Vannet Arbeidsinkludering
    2. Dette ser arbeidsgivere etter nå

      270 jobbsøkere møtte på digitalt webinar med Ringer i Vannet i Oslo. Der fortalte fem arbeidsgivere hva de ser etter når de ansetter. Alle fem leter etter en god match, og personlighet og motivasjon kan bety mer enn formell kompetanse.

      https://www.arbeidoginkludering.no/prosjekter-og-programmer/ringer-i-vannet2/webinar-om-arbeidsmarkedet-med-ringer-i-vannet Aktuelt , Ringer i Vannet Ringer i vannet, Arbeidsinkludering
    Logo

       er en bransjeorganisasjon i:

     

    nho-service-handel-logo-footer.png

    Lukkede medlemssider

    Arbeid og inkludering

    • Postboks 5473
    • Majorstuen
    • 0305 Oslo

    Kontaktinformasjon

    • 23 08 86 50
    • E-post
    • Våre ansatte

    Personvernerklæring

    • Facebook
    • Twitter
    • LinkedIn
    • Instagram