19 resultater
Årskonferansen arrangeres annethvert år og er primært for daglige ledere og styreledere i Arbeid & Inkludering
Mennesker med Asperger syndrom, står oftest utenfor arbeidslivet, til tross for at de ofte har kvaliteter og kompetanse som etterspørres i arbeidslivet. Flertallet har også tilleggsdiagnoser, som f.eks. ADHD og ulike psykiske lidelser.
Hva trenger arbeidsgiverne, helt konkret, for at samarbeidet med Arbeid og Inkludering skal oppleves effektivt og trygt? Kan vi få mer ut av samarbeidet med næringslivet hvis vi tenker mer spisset og kunnskapsbasert om ulike bedrifters inkluderingspotensiale og eventuelle barrièrer?
Dette kurset passer for næringslivskontakter og KAMer som har jobbet med å følge opp arbeidsgivere en stund og har noe erfaring.
For 7. år på rad arrangerer vi seminar for faglige ledere og mellomledere. Også denne gangen på Stratos, i hjertet av Oslo sentrum.
Vår største utfordring er å fremme motivasjon for endring. Motiverende Intervju (MI) er langt på veg et svar på denne utfordringen.
Hva trenger arbeidsgiverne, helt konkret, for at samarbeidet med Arbeid og Inkludering skal oppleves effektivt og trygt? Kan vi få mer ut av samarbeidet med næringslivet hvis vi tenker mer spisset og kunnskapsbasert om ulike bedrifters inkluderingspotensiale og eventuelle barrièrer?
Dette kurset passer for næringslivskontakter og KAMer som har jobbet med å følge opp arbeidsgivere en stund og har noe erfaring.
